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ACF Suisse : les 3 tendances marquantes du repositionnement professionnel en 2018
L’émergence du leader 4.0, la mobilité de carrière et l’accompagnement à la réorientation professionnelle accélérateur de changement pour les entreprises, voici les 3 tendances marquantes identifiées cette année en Suisse par les spécialistes de la transition de carrière membres de ACF Switzerland.
L’émergence du leader 4.0. dit leader augmenté : pour réussir dans un monde complexe et …
Le futur du travail : accédez à l’étude globale menée par OIGP dans 28 pays
Pour vous apporter un éclairage sur le futur du travail, Oasys Consultants partage avec vous les résultats de l’étude effectuée auprès de plus de 1’000 dirigeants dans 28 pays par OI Global Partners, un réseau mondial leader dans les ressources humaines qui regroupe des sociétés actives dans l’accompagnement des transitions professionnelles et qui aide les …
Oasys poursuit son développement et annonce l’arrivée d’Hervé Badier
Chers clients et partenaires,
Dans une dynamique de développement de nos activités et une volonté de proximité, nous avons ouvert des succursales à Neuchâtel, puis à Fribourg ces quatre dernières années. Avec le succès rencontré, nous sommes heureux de vous annoncer que notre équipe s’agrandit avec l’arrivée d’Hervé Badier comme Responsable commercial pour la région de …
A 50 ans et plus, retravailler différemment, c’est possible !
Pour offrir d’autres perspectives d’avenir aux quinquagénaires qu’elle accompagne en transition professionnelle, Oasys Consultants leur a proposé le 13 septembre dernier une journée d’échanges privilégiés avec des spécialistes du management de transition et du portage salarial ainsi qu’avec des personnes venues témoigner de leur propre expérience et des nombreux avantages que présente cette voie.
Une journée …
A l’ère du tout digital, vive les contacts humains !
Se renfermer peu à peu sur soi et avoir de la peine à rencontrer des gens, on a tous connu cela après un coup dur de la vie. C’est d’autant plus vrai lorsque l’on a perdu son emploi et que l’on a tendance à se replier sur soi à la maison. Réagissez, les échanges, le …
Des conseils pratiques pour augmenter son employabilité
Aller à la rencontre des demandeurs d’emploi pour leur apporter des conseils et les faire profiter de leur connaissance du marché du travail, voilà qui est devenu une habitude, une forme d’engagement, pour les consultants d’Oasys qui n’hésitent pas à donner de leur temps. C’est donc très naturellement qu’Annick Deschamps, consultante en transition professionnelle au …