Béatrice Voegelin

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Consultante indépendante

Béatrice est au bénéfice de 30 ans d’expérience dans la gestion du capital humain, dont 20 en tant que Directrice des Ressources Humaines.

Au début de sa carrière, elle est partie au Moyen Orient où elle a accompagné la création d’une entreprise industrielle, mis en place l’administration et géré le personnel dont notamment les cadres expatriés.

A son retour après 12 ans, elle a travaillé au marketing d’une multinationale active dans les produits alimentaires avant de rejoindre une société de conseil en management des ressources humaines et en prévoyance professionnelle. En tant que DRH et membre de la direction suisse, elle a accompagné la fusion avec les partenaires américains, la transformation de l’entreprise et son entrée en bourse. Elle a ensuite créé le département RH, mis en place la structure, les processus et la stratégie ressources humaines, pour une entreprise suisse, prestataire en assurances sociales. En tant que membre de la direction et DRH, elle a collaboré à la fermeture d’un département, accompagné et soutenu les employés concernés dans leur transition de carrière.

Aujourd’hui, Béatrice offre du conseil RH et du coaching en qualité d’indépendante et accompagne des entreprises et des personnes dans leur développement et durant des périodes de changements. Elle collabore avec Oasys Consultants sur des missions spécifiques de transition de carrière.

Avec une base en économie, Béatrice est titulaire du brevet fédéral RH, du diplôme de praticienne PNL et certifiée sur l’outil d’analyse de la personnalité et du développement du potentiel « Profil hp » basé sur l’ennéagramme. Elle vient d’effectuer le programme du Master en Human Capital Management avec une spécialisation en coaching.

De langue maternelle allemande, elle parle couramment le français et l’anglais.